Работать
в команде Куб3 —
это заниматься нестандартными ИТ-проектами в команде профессионалов. Мы разрабатываем кастомизированные CRM-системы для среднего и крупного бизнеса, занимаемся системной интеграцией, разработкой и поддержкой ПО.
В своей работе мы руководствуемся:
- Здравым смыслом
- Высоким уровнем личной ответственности
- Человеческим подходом к делу
На рынке более
13 лет
Растем
на
20%
в год
по количеству людей
Часть команды
с нами
с самого
основания
Обеспечиваем дух стартапа в опытной ИТ-компании
В нашей команде больше 50 человек и всего 2 директора: один отвечает за коммерческое направление, другой за техническое. Излишняя бюрократия и формализм в работе — это точно не про нас.
Дмитрий Луневский
Коммерческий директор «Куб3»
Когда у кого-то из наших коллег возникают интересные идеи, как улучшить процессы — мы всегда готовы это обсудить. Мы стремимся внедрять эффективные решения и отсекать всё, что не приносит реальной пользы. Конечно, иногда мы ошибаемся, но никогда не концентрируемся на ошибках, делаем выводы и работаем дальше.
Рассчитываем на вашу
экспертность
и ответственность
В компании нет практики надзирательства, поэтому все, что мы ждем от людей – высокий уровень личной ответственности. Нам не нужна сложная система KPI, чтобы понять, хорошо ли человек справляется со своей работой. Мы верим только в результаты, а не в выдуманные цифры в таблицах с показателями.
Александр Мяснов
Технический директор «Куб3»
Я убежден, что любой взрослый человек, который считает себя хорошим специалистом, прекрасно осознает, как устроен бизнес и откуда берутся деньги на зарплатный фонд — из оплаченных клиентами счетов за выполненные проекты. Это ни в коем случае не означает, что, если клиент не платит по своим счетам, мы не платим по своим перед сотрудниками. Это означает, что мы рассчитываем на качественную и вдумчивую работу, когда вы прекрасно понимаете, зачем делаете проект и какая у него цель.
Ценим удобство:
офисы с теннисными столами, конечно, здорово, но мы любим удаленку
Мы работали удаленно еще до того, как это стало модным. Каждого сотрудника мы обеспечиваем всем необходимым: ноутбуками, мониторами, удобными креслами.
А для тех, кому иногда все же нужно выбираться в офис,
у нас есть небольшое уютное пространство в Санкт-Петербурге.
Пару слов про график
Вы можете начинать и заканчивать свой рабочий в день в любое удобное вам время суток. Единственное, мы ждем, что сотрудник будет доступен по телефону в рабочие часы по Москве для решения задач, требующих совместного обсуждения с командой.
В дни горящих дедлайнов или важных релизов, возможно, придется поработать дольше и усерднее. Но такие переработки всегда компенсируются оплатой или дополнительными днями к отпуску, по согласованию с сотрудником.
И про инвестиции в образование
В плане обучения сотрудников мы руководствуемся тем же базовым принципом здравого смысла. Подходим индивидуально к развитию сотрудников и без проблем оплачиваем профессиональное обучение или конференции при необходимости.
Что говорят сотрудники
Дмитрий И.
программист
До того, как я стал сотрудником компании КубТри, я никогда не думал, что можно успешно работать и зарабатывать развивая Open Source продукты. Для меня буквально открылся другой мир, в котором можно применить свои силы и навыки на общее благо и при этом помогать реальным людям и организациям решать свои проблемы и автоматизировать бизнес-процессы.
Сейчас я твердо уверен, что будущее за открытыми технологиями и продуктами, с помощью которых люди со всего мира могут не только решать свои задачи, но и поделиться этими решениями с другими. Эти технологии и продукты развиваются с невероятной скоростью и мы все являемся частью этого процесса.
Я очень рад, что вместе с моими коллегами из КубТри, мы каждый день вносим частичку в то, чтобы сделать этот мир чуточку лучше...
Сергей Ч.
тестировщик
Когда я пришёл в компанию, у меня было мало опыта в тестировании, а про участие в обеспечении качества в крупном проекте я даже не мечтал. Поначалу сильно опасался, что не справлюсь, т.к. задачи стояли нетривиальные, и почти сразу пришлось оттачивать навыки на живом функционирующем продукте. Но благодаря поддержке ребят из команды и руководства, со временем я смог вырасти в качестве QA и, надеюсь, принести пользу компании (да, от синдрома самозванца я так и не избавился, увы :( ). При любых проблемах или при непонятных ситуациях всегда можно обратиться к ребятам из команды или руководителям, и они помогут или решением, или советом. Тут дружный коллектив, и все всегда стараются помогать друг другу, т.к. все отчетливо понимают, что мы делаем одно дело. На мой взгляд, это понимание — ключевой принцип, который руководство смогло взрастить в компании, и которое пусть не полностью, но в значительной мере повлияло на атмосферу и культуру компании.
Артем П.
программист
Для меня работа в КубТри — это одновременно и и теплая атмосфера, в которой всегда можно получить помощь, поддержку и понимание коллег, и возможность быть частью высокопрофессиональной команды, в которой хочется расти и развиваться. В процессе работы здесь часто сталкиваешься с разнообразными интересными и сложными задачами, которые заставляют искать нестандартные решения, учиться чему-то новому.
Игорь Н.
программист
Для меня всегда важными приоритетами были интересные задачи и надежные коллеги. Очень ценю открытые и доверительные отношения в коллективе и с руководством, возможность обсуждать идеи реализации и видеть как ежедневно результаты моего труда используются в проектах заказчика. Здесь я ощущаю себя нужным и востребованным специалистом.
Алексей Д.
программист
Несколько лет назад я оказался в дружной команде КубТри. Сразу попал в очень интересный и ответственный проект.
Время работы показало, что руководство выстраивает доверительные отношение с сотрудниками. Работать настолько комфортно, что я не замечаю времени, проведённого вместе.
Работая в КубТри, я чувствую, что моя работа приносит пользу, а мой труд по достоинству оценен.
Евгений Р.
тестировщик
Работаю в КубТри не так давно и очень рад, что получилось влиться в такой замечательный коллектив. Множество интересных проектов, возможность прохождения курсов и просто общение внутри команды позволяют развивать свои профессиональные и личностные навыки.
Отдельно хочется отметить руководство компании КубТри, создать такую атмосферу в команде — это не простая задача.
Работая в такой дружеской обстановке любая задача, даже самая сложная, обязательно будет выполнена.
Если хотите
присоединиться
к нашей команде, будем рады получить Ваше резюме